betflix ในอุตสาหกรรมเกมในฐานะสมาชิกผู้จัดตั้งโครงงาน ALL-IN DIVERSITY

เป็นจริงเป็นจังที่จะเพิ่มความมากมายหลายรวมทั้งการรวมทั่วทั้งยังอุตสาหกรรมเกมด้วยการร่วมแรงกับ betflix ในฐานะสมาชิกผู้จัดตั้งรวมทั้งผู้เข้าร่วมในปีแรกของโครงงาน

โครงงาน All-in Diversity เป็นโครงงานเริ่มที่ไม่สืบเสาะหากำไรที่ขับเคลื่อนด้วยอุตสาหกรรม โดยมีเป้าหมายเพื่อเทียบความมากมาย ความทัดเทียม รวมทั้งการรวมทั่วอีกทั้งภาคเกมแล้วก็การเดิมพันทั้งโลก จุดหมายของมันเป็นการประเมินข้อมูลและก็ช่วยเหลือการอภิปรายที่เปิดกว้างรวมทั้งเป็นกลางเกี่ยวกับความมากมายทั่วอีกทั้งอุตสาหกรรมทั่วทั้งโลก

แผนการนี้จะให้ข้อมูลอัปเดตความก้าวหน้าปีต่อปี ย้ำการบรรลุผล ความท้า และก็ช่องทาง แล้วก็ให้คำปรึกษาหนทางปฏิบัติที่ดีเยี่ยมที่สุดเกี่ยวกับหัวข้อความมากมายหลายและก็การรวม (D&I) สำหรับอุตสาหกรรมเกม ตัวอย่างเช่น การดูแลดูแลธุรกิจการค้า หลักการด้านใน ทางปฏิบัติสำหรับเพื่อการหางาน การชำระเงินที่เสมอภาค ข้อบังคับการจ้างแรงงาน อคติแบบไม่รู้ตัว รวมทั้งการตลาด

betflix
betflix


Kim Barker Lee รองประธาน betflix ของ Diversity and Inclusion บอกว่า “อุตสาหกรรมเกมมีความพิเศษเฉพาะบุคคลและก็อยากได้การเปรียบเทียบของตนเองเพื่อได้ข้อมูลที่น่าไว้วางใจแล้วก็ใช้ประโยชน์ได้มากที่สุด “พวกเราอยากได้การอภิปรายอย่างเปิดเผยเกี่ยวกับปัญหาเฉพาะของอุตสาหกรรมสำหรับเพื่อการรวมรวมทั้งความมากมายหลากหลาย แล้วก็เสนอช่องทางสำหรับการปรับปรุงแก้ไข วิธีการทำความรู้ความเข้าใจว่าพวกเราอยู่ที่แห่งไหนในวันนี้ชัดเจนสิ่งที่พวกเราจำต้องทำเพื่อย้ายแถบและก็สร้างผลพวงที่ยืนนาน”

Kelly Kehn ผู้ร่วมริเริ่มตั้งขึ้นโครงงาน All-in Diversity พูดว่า “พวกเรานั่งเป็นหน่วยงานแรกและก็ที่เดียวของอุตสาหกรรมสถานที่ทำงานเพื่อช่วยอุตสาหกรรมในฐานะกรุ๊ป D&I” “พวกเราจัดตั้งโครงงาน All-in Diversity แต่ว่าความริเริ่มคิดสร้างสรรค์นี้ควรที่จะนำโดยอุตสาหกรรม ความขมักเขม้นของ IGT ต่อความมากมายหลายและก็การไม่แบ่ง จะช่วยเป็นตัวอย่างที่ดีแก่อุตสาหกรรมทั่วทั้งโลกสำหรับการเป็นหัวหน้าด้านความเจริญรุ่งเรืองสู่ความทัดเทียมในสถานที่ทำงาน”

“ความมากมายทางเพศมิได้เกี่ยวกับการช่วยส่งเสริมโควตาหรือวาระการประชุม” สหายผู้ร่วมจัดตั้งโครงงาน All-in Diversity Project Christina Thakor-Rankin กล่าว “แผนการ betflix เป็นการเห็นด้วยความหวังแล้วก็ความมุ่งมาดปรารถนาของบุคลากรและก็ลูกค้ารุ่นถัดไป ต่างจากของพวกเราอย่างยิ่ง แล้วก็พวกเราจำเป็นจะต้องทำเปลี่ยนเวลานี้เพื่อเจริญก้าวหน้าในอนาคต”

Posted on